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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - Institut für Psychologie

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - Institut für Psychologie

Stellenausschreibung
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - Institut für Psychologie 23/Sa05
Universität Greifswald, 15.03.2023 | Bewerbungsfrist: 31.03.2023

Am Institut für Psychologie, Lehrstuhl für Gesundheit und Prävention der
Mathematisch-Naturwissenschaftlichen Fakultät der Universität Greifswald ist vorbehaltlich der
Mittelbewilligung zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 31.01.2026, die Stelle
als teilzeitbeschäftigte*r (65 v. H.)

wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in

zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L Wissenschaft.

Das Forschungsprojekt StiPEx untersucht mittels Mixed Methods-Ansatz Ausmaß, Bedeutung
und Auswirkungen stigmatisierender Prozesse und entstigmatisierender Maßnahmen im
Kontext der Corona-Pandemie. Dabei wird ein besonderes Augenmaß auf intersektionale
Aspekte sowie multiple Stigmatisierung vulnerabler Gruppen gelegt (u. a. aufgrund von
körperlichen oder psychischen Vorerkrankungen). Die zu besetzende Stelle ist verantwortlich
für die Durchführung von qualitativen Interviews und Fokusgruppen mit Expert*innen der
Anti-Stigma-Arbeit sowie Analyse und Optimierung von Anti-Stigma-Interventionen im Kontext
pandemischer Geschehen. Die Stelle ist angesiedelt am Lehrstuhl Gesundheit und Prävention,
der Mitarbeit in einem vielfältig qualifizierten Team in interdisziplinären Projekten der
Gesundheits-, Präventions- und Versorgungsforschung bietet.

Arbeitsaufgaben:
Umsetzung der Arbeitsaufgaben gemäß Projektbeschreibung, dabei besonders

Planung, Durchführung und Analyse von qualitativen Interviews und Fokusgruppen mit

Personal der Anti-Stigma-Arbeit in Deutschland
Analyse und Optimierung von Anti-Stigma-Interventionen im Kontext von Pandemien (u. a.

Durchführung einer Meta-Analyse)
Entwicklung von Handlungs- und Kommunikationsempfehlungen

Einstellungsvoraussetzungen:
Gesucht werden motivierte Bewerber*innen mit sehr guter fachwissenschaftlicher
Qualifikation, die Begeisterung und Bereitschaft mitbringen, ihre Forschungsinteressen im
Themenfeld zu vertiefen und sich aktiv in die interdisziplinäre Projektarbeit einzu­bringen.

Erfolgreiche Bewerber*innen verfügen über:

ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master of Science

oder äquivalent) im Fach Psychologie, Soziologie, Public Health oder einem vergleichbaren
Fach mit sozialwissenschaftlichen Ausbildungsinhalten

Kenntnisse und Kompetenzen in qualitativer oder quantitativer Forschung, dabei besonders
Erfahrungen in der Analyse qualitativer Daten (z. B. mittels MAXQDA) oder quantitativer
Daten (z. B. mit SPSS oder R)

Forschungsmethodische Kompetenzen und Erfahrungen in der Durchführung und Analyse
von empirischen Datenerhebungen (z. B. Interviews, Fokusgruppen, Befragungen)

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https://psychologie.uni-greifswald.de/43051/lehrstuehle-ii/gesundheit-und-praevention/die-forschung/gesundheit-und-versorgung-ueber-die-lebensspanne/stipex/

Darüber hinaus sind erwünscht:

Erfahrungen in der Durchführung von Systematic Reviews und Meta-Analysen
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Interesse an der wissenschaftlichen Weiterqualifikation (z. B. Promotion)
Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz

Diese Ausschreibung richtet sich an alle Personen unabhängig von ihrem Geschlecht.

Die Universität will eine Erhöhung des Frauenanteils dort erreichen, wo Frauen
unterrepräsentiert sind; daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen und
werden bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person
eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Gemäß § 68 Abs. 3 PersVG M-V erfolgt die Beteiligung des Personalrats in
Personalangelegenheiten des wissenschaftlichen/künstlerischen Personals nur auf Antrag.

Kosten, die Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstehen, können vom Land
Mecklenburg-Vorpommern leider nicht übernommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine datenschutzrechtliche
Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten durch uns darstellt. Näheres zur
Rechtsgrundlage und Datenverwendung finden Sie hier.

Bewerbungen - vorzugsweise per E-Mail als eine PDF-Datei - mit den üblichen Unterlagen
(Anschreiben, CV, Schriftenverzeichnis, Forschungsinteressen sowie Namen und
Kontaktinformationen mindestens einer akademischen Referenz) sind unter Angabe der
Ausschreibungsnummer 23/Sa05 bis zum 31.03.2023 zu richten an:

Universität Greifswald
Institut für Psychologie
Herrn Jun.-Prof. Dr. Samuel Tomczyk
Robert-Blum-Str. 13
17489 Greifswald

samuel.tomczyk@uni-greifswald.de

 

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https://www.uni-greifswald.de/universitaet/information/stellenausschreibungen/oeffentliche-stellenausschreibungen/hinweise-zum-datenschutz/hinweise-zum-datenschutz/

mailto:samuel.tomczyk@uni-greifswald.de

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - Institut für Psychologie

Greifswald
Teilzeit, Befristete Festanstellung
Master-Abschluss, Diplom-Abschluss

Veröffentlicht am 02.05.2023

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