Das Forschungs- und Behandlungszentrum für psychische Gesundheit
der Fakultät für Psychologie sucht ab dem nächstmöglichen
Zeitpunkt einen
Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) für
das Projekt BO7: Verantwortungsvolle
Transparenz: Zwischen Open Science,
Datenschutz und Cybersicherheit für die
Dauer von 2 Jahren mit 39,83
Wochenstunden (TV-L E13)
Das DZPG ist ein Netzwerk aus insgesamt sechs Standorten, zu dem das
Forschungs- und Behandlungszentrum für psychische Gesundheit (FBZ,
fbz-bochum.de) gehört. Gemeinsam mit weiteren Wissenschaftlerinnen
und Wissenschaftler der Fakultät für Psychologie und dem Horst-Görtz-
Institut für Datensicherheit (HGI) der Ruhr-Universität Bochum und des
Fachbereichs Psychologie der Philipps-Universität Marburg (UMR) sowie
wichtigen außeruniversitären Partnerinstitutionen (BAuA - Bundesanstalt
für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, BZgA - Bundeszentrale für
gesundheitliche Aufklärung, DIPF - Leibniz-Institut für Bildungsforschung
und Bildungsinformation, DJI – Deutsche Jugendinstitut e.V., IfADo –
Leibniz-Institut für Arbeitsforschung an der TU Dortmund, ZPID – Leibniz-
Institut für Psychologie) wurde es als einer von sechs Standorten von
einem internationalen Gutachtergremium ausgewählt. Ziel des DZPG ist
die enge Vernetzung und der Ausbau vorhandener Forschungsstrukturen,
um durch eine schnellere Translation von Forschungsergebnissen
wirksame Präventions-, Diagnose- und Therapieverfahren zu entwickeln
und in die Versorgung zu bringen. Das DZPG verfolgt einen konsequenten
partizipativen Forschungsansatz sowie eine gelebte Open Science Policy.
Das DZPG gehört zu den Deutschen Zentren der Gesundheitsforschung
(DZG, deutschezentren.de), die der Bündelung der jeweiligen
Spitzenforschung dienen und langfristig durch Bund und Länder gefördert
werden sollen. Das DZPG nimmt im Rahmen einer zweijährigen
Aufbauphase ab dem 01.05.2023 seine Arbeit auf.
Am DZPG-Standort Bochum werden sieben Forschungsprojekte
durchgeführt und zwei maßgebliche Infrastrukturen des DZPG koordiniert.
Für den DZPG-Standort Bochum wird ab zum nächstmöglichen Zeitpunkt
gesucht: ein:e wissenschaftlich:e Mitarbeiter:in (w/m/d, 100 %, TV-L E13)
für das Projekt BO7: Verantwortungsvolle Transparenz: Zwischen Open
Umfang: Vollzeit
Dauer: befristet
Beginn: nächstmöglich
Bewerben bis: 23.05.2023
Science, Datenschutz und Cybersicherheit Mit diesem Projekt will das
DZPG den Spagat zwischen dem Schutz der Integrität und Privatsphäre
von primären Patientendaten und der Einhaltung von Open-Science-
Prinzipien für Forschungsdaten meistern. Ziel ist die Entwicklung eines
Workflows zur Festigung des Vertrauens in den Forschungsprozess (z. B.
durch öffentliches Teilen von Forschungsdaten) zusammen mit
statistischen Ansätzen zur Festigung des Vertrauens in den Datenschutz
(insb. Differential Privacy). Dadurch soll es möglich werden, auch
hochsensible klinische Forschungsdaten anderen zur Verfügung zu
stellen, aber gleichzeitig die Privatsphäre einzelner Studienteilnehmer zu
wahren, um die statistische Reproduzierbarkeit psychologischer
Forschung zu gewährleisten. Es handelt sich um ein interdisziplinäres
Projekt zwischen Informatik, Mathematik und Psychologie.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Wir bieten:
Die Ruhr-Universität Bochum
(RUB) ist eine der führenden
Forschungs universitäten in
Deutschland. Als reform -
orientierte Campus universität
vereint sie in einzig artiger Weise
die gesamte Spann breite der
großen Wissenschafts bereiche an
einem Ort. Das dynamische Mit -
einander von Fächern und
Fächer kulturen bietet den
Forschenden wie den
Studierenden gleicher maßen
besondere Chancen zur inter -
disziplinären Zusammen arbeit.
Die RUB steht für Diversität und
Chancengleichheit. Daher fördern
wir die Zusammenarbeit
heterogener Teams und den
beruflichen Weg von Menschen, die
in den jeweiligen Arbeitsbereichen
unterrepräsentiert sind. Die RUB
wünscht ausdrücklich die
Bewerbung von Frauen. In
Bereichen, in denen sie
unterrepräsentiert sind, werden sie
bei gleicher Qualifikation bevorzugt
berücksichtigt. Bewerbungen von
Menschen mit Behinderung sind uns
ebenfalls sehr willkommen.
Durchführung eines Forschungsprojektes zur Differential Privacy von
klinischen Daten und Gesundheitsdaten, die im DZPG typischerweise
anfallen
â
Entwicklung eines nutzbaren Data Sharing-Konzeptes für klinische
Daten/Gesundheitsdaten
â
Überprüfung der Anwendbarkeit des Konzeptes für die Gewährleistung
der Reproduzierbarkeit gängiger statistischer Verfahren in der
klinischen Forschung
â
Wissenschaftliches Publizieren auf internationalem Niveauâ
Unterstützung und Beratung der Mitglieder des DZPGs bei Fragen des
Datenschutzes und der Datensicherheit
â
Master-Abschluss (oder kurz vor Master-Abschluss) in Statistik,
Mathematik, Informatik oder verwandten Disziplin mit sehr guten
Studienleistungen
â
Kenntnisse in Differential Privacy-Mechanismen für sensible
Informationen
â
Interesse an klinischer oder verhaltenswissenschaftlicher Forschungâ
Selbständigkeit und Teamfähigkeitâ
Sehr gute Englischkenntnisseâ
Das DZPG legt Wert auf transparente und replizierbare Forschung und
unterstützt diese durch Open Data, Open Source und Präregistrierung.
Bewerber:innen sollten in ihrem Anschreiben darlegen, inwiefern sie
mit diesen Ansätzen bereits in Berührung gekommen sind und/oder auf
welche Art und Weise sie diese verfolgen möchten.
â
Wir bieten ein großartiges Team mit hervorragendem Arbeitsklima, eine
spannende und wichtige Aufgabe, ein interdisziplinäres und
internationales Arbeitsumfeld, Aufbruchstimmung und Aussicht auf
Verlängerung. Im DZPG arbeiten Sie in einem deutschlandweiten
Forschungsnetz mit hoher Innovationskraft und hervorragenden
internationalen Forschungskooperationen. Es steht Ihnen ein
einzigartiges Netzwerk wissenschaftlicher Infrastrukturen zur
Verfügung, das ideale Voraussetzungen für exzellente
biopsychosoziale Grundlagen-, Interventions- und
Translationsforschung ermöglicht. Wir unterstützen zudem
Fortbildungen und mobiles/flexibles Arbeiten.
â
RUHR-UNIVERSITÄT BOCHUM
44801 Bochum
Universitätsstraße 150
https://uni.ruhr-uni-bochum.de/de/stellenangebote
Weitergehende Informationen:
Erfolgt die Finanzierung bei der Einstellung ausschließlich von externen
Drittmittelgebern, besteht für die Beschäftigten keine Verpflichtung zur
Übernahme von Lehrverpflichtung.
In Auswahlgesprächen besteht auf Wunsch des Bewerbers (m,w,d) die
Möglichkeit der Beteiligung des Personalrats.
Ansprechpartner/in für weitere Informationen:
Yvonne Annger, Tel.: +49234 32 23168
Britta Bredenbröcker, Tel.: +49234 32 23168
Fahrtkosten, Übernachtungskosten und Verdienstausfall bzw. sonstige
Bewerbungskosten für Vorstellungsgespräche können leider nicht erstattet
werden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der ANR 1893 bis
zum 23.05.2023 per E-Mail an folgende Adresse: yvonne.anger@rub.de