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wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (50%, 1 Jahr)

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wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (50%, 1 Jahr)

Für die Fakultät für Psychologie und Sportwissenschaft, Abteilung Psychologie,
Arbeitseinheit 12 „Psychologie der Bildung und Erziehung“, suchen wir zum 1. August
2018 in Teilzeit eine/n
Wissenschaftliche Mitarbeiterin/
Wissenschaftlichen Mitarbeiter
(E13 TV -L, befristet)
Ihre Aufgaben
Im Rahmen des BMBF -Projekts „Selbstregulation im Alltag von Studierenden“ (SriAS) ist die Stelle einer
wissenschaftlichen Mitarbeiterin/eines wissenschaftlichen Mitarbeiters zu besetzen. Das Verbundprojekt ist Teil
der Förderinitiative Begleitforschung zum Qualitätspakt Lehre des Bundesministeriums für Bildung und
Forschung (BMBF). Das Vorhaben knüpft an Maßnahmen zur Förderung der Selbstregulation aus Projekten des
„Qualitätspakt Lehre“ an der Universität Bielefeld, dem Karlsruher Institut für Technologie und der Universität
Ulm an. In Bielefeld stehen Fragen zu den Auftretensbedingungen und Wirkungen motivationaler Konflikte sowie
Multitasking im Vordergrund. Innerhalb des Projekts ist der/die Stelleninhaber/in insbesondere für die
Aufarbeitung von Daten sowie Bearbeitung von Fragestellungen zur Selbstregulation zuständig.
Folgende Aufgaben sollen von der Stelleninhaberin/dem Stelleninhaber ausgeübt werden:
 Aufbereitung, Auswertung und Dokumentation von Untersuchungen sowie wissenschaftliche Mitarbeit an der
Erstellung von Publikationen ( 50 %)
 Projektorganisation und -koordinierung, Datenmanagement ( 30 %)
 Darstellung von Projektergebnissen vor Publikum aus Wissenschaft und Praxis ( 10 %)
 Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Angeboten zur Förderung von Selbstregulation (10 %)
Innerhalb dieser Tätigkeitsbereiche leitet die Stelleninhaberin/der Stelleninhaber zudem wissenschaftliche
Hilfskräfte an .
Ihr Profil
Das erwarten wir
 einschlägiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit sehr gutem Masterabschluss
(mind. 1,4) in Psychologie oder verwandtem Fach (z . B. Cognitive Science)
 Kenntnisse im Bereich der Forschung zu Selbstregulation, Prokrastination, Motivation und
Motivationsförderung
 Kenntnisse und Erfahrungen in der Konzeption und Durchführung von Weiter-und Fortbildungsangeboten
 Kenntnisse in Projektorganisation und -koordinierung
 Erfahrung beim Umgang mit komplexen Datenstrukturen
 Erfahrung bei der Aufbereitung von wissenschaftlichen Ergebnissen für ein breites Publikum
 sehr gute Statistik -und EDV -Kenntnisse (z . B. syntaxbasiertes Arbeiten mit SPSS )
 sehr gute Englischkenntnisse
 hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
 gute Organisationskompetenzen
 gute Fähigkeiten im Moderieren und Leiten von Veranstaltungen
 hohes Maß an selbständigem, eigenverantwortlichem Arbeiten
Das wünschen wir uns
 vertiefte Kenntnisse zu Fragen der angewandten Forschung im Bereich der Selbstregulation
Unser Angebot
Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV -
L). Die Stelle ist gemäß §2 Absatz 1 Satz 1 W issZeitVG bis zum 31. Juli 2019 befristet (entsprechend den
Vorgaben des WissZeitVGund des Vertrages über gute Beschäftigungsbedingungen kann sich im Einzelfall eine
abweichende Vertragslaufzeit ergeben). Die Beschäftigung ist der wissenschaftlichen Qualifizierung förderlich.
Es handelt sich um eine Teilzeitstelle im Umfang von 50 % von Vollbeschäftigung. Auf Wunsch ist grundsätzlich
auch eine Stellenbesetzung in geringerem Umfang möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche
Gründe entgegenstehen.
Die Universität Bielefeld legt Wert auf Chancengleichheit und die Entwicklung ihrer Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter. Sie bietet attraktive interne und externe Fortbildungen und Weiterbildungsmaßnahmen. Zudem
können Sie eine Vielzahl von Gesundheits -, Beratungs-und Präventionsangeboten nutzen. Die Vereinbarkeit
von Beruf und Familie hat einen hohen Stellenwert.
Interessiert?
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung per Post oder E -Mail unter Angabe der Kennziffer wiss18120in einem
einzigen pdf-Dokument an
sekretariatae12@uni -bielefeld.de bis zum 29. Mai 2018. Bitte verzichten Sie auf
Bewerbungsmappen und reichen Sie ausschließlich Fotokopien ein, da die Bewerbungsunterlagen nach
Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet werden. Weitere Informationen zur Universität Bielefeld finden Sie
auf unserer Homepage unter
www.uni -bielefeld.de .
Bewerbungsanschrift
Universität Bielefeld
Fakultät für Psychologie und Sportwissenschaft, Abteilung Psychologie
Herrn Prof. Dr. Stefan Fries
Postfach 10 01 31
33501 Bielefeld
Ansprechpartner
Prof. Dr. Stefan Fries
0521 106-3097
stefan.fries@uni -bielefeld.de

wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (50%, 1 Jahr)

Bielefeld
Teilzeit
Master/Diplom

Veröffentlicht am 13.07.2018

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