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Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in

Universität Greifswald Dezernat Personal und Finanzen Referat Personal und Berufungen http://www.uni -greifswald.de/personal
Domstra ße 14 Hausanschrift: 17489 Greifswald 17489 Greifswald 17489 Greifswald Postanschrift: 17487 Greifswald 17487 Greifswald 17487 Greifswald
Sekretariat Tel.: 03834 420 -1341 persdez@uni -greifswald.de

Universität Greifswald , Personal und Berufungen , 17487 Greifswald Die Rektorin

Dezernat
Personal und Finanzen

Re ferat Personal
und Berufungen

Eva Hälke -Plath
Referatsl eiterin

Telefon: 03834 420 -1139
Telefax: 03834 420 -1202
eva.hp @uni -greifswald.de

Az.

Bearb.: Nicole Burgas
nicole.burgas @uni -greifswald.de
Tel.: 03834 420 -1346
01.06.2018

Stellenausschreibung
18 /Sa 16

Am Institut für Psychologie der Mathematisch -Naturwissenschaftlichen Fakultät der
Universität Greifswald ist vorbehaltlich der Mittelbewilligung zum 01.09.2018 , befristet
bis zum 30.11.2019 , die Stelle einer/eines vollbeschäftigten

wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters

zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV -L Wissenschaft. Die
Stelle ist teilzeitgeeignet.

Die wissenschaftliche Arbeit im europäischen Forschungsprojekt SafeCare ist im
Kontext der med izinischen Versorgungsforschung ( Akzeptanz von inno vativen IT -
Entwicklungen ) angesiedelt. Es beschäftigt sich mit der Entwicklung von Lösungen zur
Steigerung der physischen und cyberphysischen Sicherheit im Gesundheitsbereich als
kritische Infrastruktur. Das Ziel ist Design, Testung, Validierung und Demons tration von
innovativen Lösungen zur Verbesserung des Schutzes von kritischen Infrastrukturen
unter realen Bedingungen. Insgesamt umfasst das europäische Konsortium 21 Partner
aus nationalen Gesundheitsbehörden, Sicherheitsexperten, Sicherheitsbehörden,
Ho chschulen, Softwareentwickler, BOS und Krankenhäusern.

Arbeitsaufgaben:
Die Hauptaufgabe besteht in der Durchführung einer Bedarfsanalyse, folglich der
Identifikation von kritischen Punkten (critical assets) und den notwendigen
Erfordernissen, diese zu beseitigen. Hierzu werden Befragungen und Fokusgruppen
durchgeführt und ausgewertet, mit dem Ziel, die Bedarfe aller Partner (medizinisches,

Sicherheits - und technisches Pers onal) zu erfassen. D iese Ergebnisse bilden den
grundlegenden Input zur Entwicklung der geplanten innovativen Lösungen.
Weitere Aufgaben bestehen in der State -of -the -art -Analyse zu relevanten Aspekten des
Krisenmanagements sowie den sozialen Auswirkungen und der Entwicklung eines
Surveys zur Erfassung des Kundeninteresses an den Lösungen, welche auf bestimmten
Events (z.B. Messen usw.) eingesetzt werden sollen.

Einstellungsvoraussetzung en :
Einstellungsvoraussetzung ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches
Hochschulstudium (Diplom/Master ) der Psychologie bzw. der Gesundheits - oder
Sozialwissenschaften .
Es werden umfassende methodische Expertise in Bezug auf quantitative und qualitative
Verfahren, das Vorhandensein exzellenter Sprachkenntnisse in Englisch und die
Bereitschaft zu Reisetätigk eiten erwartet. Kenntnisse bzw. Interessen im Feld von
Bevölkerungsschutz sowie Krisen - und Katastrophenmanagement sind wünschen swert.
Zudem wird erwartet, dass die/der Bewerber/in darüber hinaus das Team am Lehrstuhl
für Gesundheit und Prävention durch ho he Fähigkeiten im logischen Denken,
Engagement, Belastbarkeit und soziale Kompetenz, Flexibilität und sehr gute
Kommunikations - und Organisationsfähigkeit bereichert.

Die Universität will eine Erhöhung des Frauenanteils dort erreichen, wo Frauen
unterrepr äsentiert sind, und deshalb sind Bewerbungen von Frauen besonders
willkommen und werden bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern
nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Schwerbehinderte werden bei gleich er Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Diese Ausschreibung richtet sich an alle Personen unabhängig von ihrem Geschlecht.

Gemäß § 68 Abs. 3 PersVG M -V erfolgt die Beteiligung des Personalrats in
Personalangelegenheiten des wissenschaftlichen/künstlerischen Personals nur auf
Antrag.

Bitte reichen Sie im Rahmen Ihrer Bewerbung ausschließlich Kopien ein.
Bewerbungsunterlagen können leider nicht zurückgesandt werden. Bewerbungskosten
werden vom Land Mecklenburg -Vorpommern leider nicht übernommen.

Bewerbung en mit den üblichen Unterlagen sind vorzugsweise per E -Mail (eine pdf -
Datei) unter Angabe der Ausschreibungsnummer 18/Sa 16 bis zum 10.07.2018 zu
richten an:

Universität Greifswald
Institut für Psychologie
Lehrstuhl für Gesundheit und Prävention
Frau Prof. Dr. Silke Schmidt
Robert -Blum -Straße 13
17489 Greifswald

E-Mail: gesundheit.praevention@uni -greifswald.de

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in

Greifswald
Vollzeit
0 Jahre
Diplom-Abschluss, Master-Abschluss
Englisch

Veröffentlicht am 09.08.2018

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