wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in

Mit rund 8.000 Beschäftigten ist das Universitätsklinikum mit seinen Tochtergesellschaften einer der
größten Arbeitgeber Düsseldorfs und entwickelt sich permanent weiter. Durch seine Größe und optimale
Ausstattung sowie die Verbindung zu Forschung und Lehre bietet das Universitätsklinikum ein
breitgefächertes Aufgabenspektrum, das den Arbeitsalltag äußerst vielfältig gestaltet. Aus diesem
Grunde suchen wir motivierte Menschen, die sich den Veränderungsprozessen stellen und darin eine
persönliche Herausforderung sehen.

Das Studiendekanat der Medizinischen Fakultät der HHU in Kooperation mit dem Klinischen
Institut für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie des Universitätsklinikums Düsseldorf
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

wissenschaftliche Mitarbeiterin/
wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d)

Die Anstellung erfolgt im Rahmen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG gemäߧ 2 Abs.
1) zunächst befristet bis 31.07.2025.

Ihre Aufgaben umfassen:

• Aufbau und Implementierung von klinischen Interventionsstudien in psychosomatischer Medizin

und Psychotherapie gemäß den Schwerpunkten des Klinischen Instituts (u.a.

Psychokardiologie, Psychoonkologie, Psychotherapieforschung)

• Studienkoordination und Projektmanagement

• Datenmanagement und Datenanalyse

• Erstellung von Kongressbeiträgen, Publikationen, wissenschaftlichen Berichten

• Erstellung von Drittmittelanträgen

• Betreuung von Doktor- und Masterarbeiten

• Beteiligung an der Lehre im Düsseldorfer Curriculum Medizin mit Schwerpunkt

Patientenkommunikation

Voraussetzung:

• Abgeschlossenes Studium der Psychologie (M.Sc.) oder Humanmedizin

• Sehr gute abgeschlossene Promotion

• Habilitationsvorhaben im Bereich der Psychosomatischen Medizin bzw. Klinischen Psychologie

und Psyhotherapie

• Erfahrungen im Projektmanagement, im wissenschaftlichen Publizieren und im Stellen von

Drittmittelanträgen

• Sehr gute methodische und statistische Expertise

• Wünschenswert ist ein hohes Interesse und Vorerfahrung an Forschungstätigkeiten, verbunden

mit perspektivischem Plan einer wissenschaftlichen Weiterbildung und Qualifizierung

Die Vergütung erfolgt gem. den Bestimmungen des TV-L in die Entgeltgruppe 13. Der Arbeitsvertrag
wird mit der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf geschlossen.

Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen wird das Einverständnis gegeben, dass diese in das
Eigentum des Universitätsklinikums Düsseldorf übergehen und aus Kostengründen nicht
zurückgesandt werden.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung,
Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines
Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von zwei
Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige postalisch an folgende Anschrift:

bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de

oder
Universitätsklinikum Düsseldorf

D 01.2.1 – Kennziffer: 503E/22
Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf