Das Deutsche Jugendinstitut e. V. (DJI) ist eines der größten sozialwissenschaftlichen Forschungsin-
stitute Europas mit aktuell fast 400 Beschäftigten in München und an den Standorten Halle (Saale) und
Leipzig. Seit über 50 Jahren erforscht es die Lebenslagen von Kindern, Jugendlichen und Familien,
berät Bund, Länder sowie Kommunen und liefert wichtige wissenschaftliche Impulse für die Fac hpraxis .
Für die Abteilung Kinder und Kinderbetreuung suchen wir Sie als
Wissenschaftliche Referentin / Wissenschaftlicher Referent (m/w/d)
im Projekt WIFF
Weiterbildungsinitiative Frühpädagogische Fachkräfte (67 /2019 )
Ihre Kernaufgaben :
• Aufbereitung des fachwissenschaftlichen Diskurses zur Weiterbildung von Frühpädagogischen
Fachkräften und zu den Themenbereichen Gesundheitsförderung in Kitas und/oder Ganztagsbil-
dung an Grundschulen
• Mitwirkung an der Koordin ation und fachlichen Begleitung von Expertengruppen zur Weiterbildung
von Frühpädagogischen Fachkräften in den genannten Themengebieten
• Publikation und Dissemination der Projektergebnisse, insbesondere im Arbeitsformat der "WiFF
Wegweiser Weiterbildung"
• Mi twirkung an der Konzeption und Durchführung von Studien zu den W egweiserthemen
Ihr Profil und Ihre Kompetenzen :
• Abgeschlossenes sozialwissenschaftliches Masterstudium in der Erziehung swissenschaft oder ver-
gleichbarer Abschluss (z.B. Soziologie, Psychologie, Kindheitspädagogik, Soziale Arbeit)
• Gute Kenntnisse in den Themengebieten Gesundheitsförderung in Kindertageseinrichtungen
und/oder Gan ztagsbildung an Grundschulen sowie in der Fort - und Weiterbildung frühpädagog i-
scher Fachkräfte
• Sicherheit in der Anwendung sozialwissenschaftlicher Forschungsmethoden (qualitativ und/oder
quantitativ)
• Kommunikations - und Teamfähigkeit sowie gewandter Um gang mit Kooperationspartnern
Unser Angebot:
• Beschäftigungsbeginn nächstmöglicher Zeitpunkt
• Befristete Beschäftigung bis zum 31.12.2022
• Beschäftigungsumfang 29, 25 Stunden/Woche
• Tätigkeitsort München
• Bezahlung entsprechend TVöD Bund bis Entgeltgruppe 13
Das DJI fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt deshalb Bewer-
bungen unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, W eltansch auung,
Behinderung oder sexueller Identität der Bewerberinnen und Bewerber .
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und
Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Wir freu en uns auf Ihre aussagekräftige
Bewerbung
• bis zum 30.08.2019
• unter Angabe der Kennziffer 67/201 9
• vorzugsweise per E -Mail als PDF -Datei
inklu sive aller Anlagen (max. 10 MB)
an bewerbungen@dji.de
Für Rückfragen und fachliche Aus künfte
wenden Sie sich bitte an:
• Frau Nicole Spiekermann
• E-Mail: spiekermann @dji.de
• Telefon: 089/62306- 355