D ie Forschungsgesellschaft für Arbeitsphysiologie und Arbeitsschutz e. V. ist eine vom
Bundesministerium für Arbeit und Soziales und vom Land Nordrhein - Westfalen institutionell geförderte
Forschungseinrichtung und Träger des Leibniz - Instituts für Arbeitsfor schung an der TU Dortmund
(IfADo). Wir erforschen in interdisziplinären Ansätzen die Risiken und Potentiale moderner Arbeit. Dabei
verbinden wir die Fachbereiche Ergonomie, Immunologie, Toxikologie, Psychologie und
Neurowissenschaften.
Im Fachbereich Er gonomie ist ab sofort
eine Postdoc - Stelle (m/w) mit der Möglichkeit zur Habilitation im Bereich C ognitive M odelling /
Data Mining / Machine Learning / Computational Neuroscience
zu besetzen.
Die Stelle ist auf 3 Jahre befristet und kann um 3 weitere Jahre verlängert werden .
Zu den Aufgaben gehören die eigenverantwortliche Planung und Durchführung
neurowissenschaftlicher Forschungsprojekte im Bereich kognitiver Modellierung, modellbasierter
Auswertung und Simulation kognitiver und bioelektrischer Phänomene.
Unsere Anforderungen:
Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Studium im Bereich Psychologie,
Kognitionswissenschaft, Informatik, Statistik, Biologie oder Mathematik und eine sehr gute Promotion
in einem dieser Bereiche. Kenntnisse in dem oben genannten Forschungsf eld sind erforderlich.
Methodenkenntnisse im Bereich des EEG sind erwünscht. Entsprechende Erfahrung in der
Präsentation und Publikation von wissenschaftlichen Ergebnissen werden vorausgesetzt.
Das IfADo ist ein interdisziplinäres Institut im Bereich der Arbeitsforschung. Grundsätzlich verfügt das
Institut über alle Methoden der kognitiven Neurowissenschaft und darüber hinaus hohe Kompetenz
von der Zellbiologie bis hin zur Arbeitsmedizin. Die Forschungsarbeit ist damit in ein interdisziplinäres
Konzept in tegriert. Besonderes Augenmerk gilt dabei der Nutzbarmachung von Erkenntnissen aus der
Grundlagenforschung für die reale Anwendung in der Arbeitswelt.
Unser Angebot:
• Vergütung und Sozialleistungen auf Grundlage des Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes , TV - L
Entgeltgruppe 13
• Förderung der beruflichen Weiterentwicklung
• ein positives Arbeitsklima in einem unterstützenden , interdisziplinären Mitarbeiterteam
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• einen interessanten, verantwortungsvol len und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
• Umfangreiche Forschungsinfrastruktur und technische Unterstützung (Simulationslabore, EEG
(mobil und stationär), Stresslabor, MRI, non - invasive Hirnstimulation)
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an:
Prof. Dr. Edmund Wascher
Tel.: 02 31/10 84 - 362
wascher@ifado.de
Die Forschungsgesellschaft fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und ist
hierfür entsprechend zertifiziert.
Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen schwerbehinderter Frauen und Männer wird bei sonst gleicher Eignung der Vorzug
gegeben.
Allgemeine Informationen über die Forschungsgesellschaft finden Sie unter www.ifado.de .
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit allen relevanten Zeugnissen, Lebenslauf,
akademische m Werdegang , Notenspiegel und Publikationsliste vorzugweise per Mail bis zum
30.04.2019 an bewerbung@ifado.de .
Alternativ nehmen wir Ihre Bewerbung auch per Post an folgende Adresse entgegen:
Forschungsgesellschaft für Arbeitsphysiologie
und Arbeitsschutz e.V.
Personalabteilung
Ardeystraße 67
44139 Dortmund
Dortmund, 1 8 .03.2019
Wir bitten darum, Bewerbungsunterlagen nur in Kopien und nicht in Mappen vorzulegen, da die Unterlagen nicht zurückgesandt
werden. Diese werden nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist datenschutzgerecht vernichtet.