Nachwuchsgruppenleiter/Postdoc (m/w/d)
Ähnliche Stellenanzeigen
Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d; E 13 TV-L, 100 %) - Bereich Transfer
Psychologische Psychotherapeut*innen oder Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut*innen (m/w/d, E 14 TV-L, 100 %) Hochschulambulanz Tübingen
Nachwuchsgruppenleiter/Postdoc (m/w/d)
Wirtschafts - und
Sozialwissenschaftliche
Fakultät
Am Hector -Institut für Empirische Bildungsforschung, einem inneruniversitären Forschungsinstitut der Univer-
sität Tübingen, ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:
Nachwuchsgruppenleiter/Postd oc (m/w/d)
(100 %, bis zu E 14 TV -L , befristet bis 31.12.2024)
Die Stelle ist dem institutseigenen Forschungsschwerpunkt Potenzialentwicklung und Hochbegabung zu-
geordnet und Teil eines durch Drittmittel finanzierten Projektes im Bereich der Hochbegabtenförderung. Von
dem/der Stelleninhaber/in w ird international sichtbare Forschung im Bereich von Potenzialentwicklung und
Hochbegabung erwartet. Eine Nutzung der bereits vorhandenen, einzigartigen Datenbasis ist möglich und er-
wünscht. Eine Übernahme der Betreuung von Promotionsarbeiten ist bei entsprechender Qualifikation vorge-
sehen. Es besteht die Einladung zur Teilnahme an der institutseigenen Postdoktorandinnen- und Postdokto-
randenakademie PACE (Tübingen P ostdoctoral Academy for Research on E ducation), die zur Nachwuchsför-
derung auf der Postdoc -Ebene eingerichtet wurde und u.
a. Weiterbildungen, Coachings und Mentoring anbie-
tet.
Ihre Aufgaben:
Wissenschaftliche Publikationen; es besteht die Möglichkeit zur Habilitation
Planung, Durchführung und Auswertung von Studien
Betreuung von Nachwuchswissenschaftlern
Beteiligung an der Lehre (2 SW S)
Ihr Profil :
Sehr gute Promotion in Psychologie
Publikationserfahrung
Ihre Forschungsschwerpunkte liegen bevorzugt in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:
Hochbegabung , Effektivität von Lehr -Lernumgebungen, Unterrichtungsqualität, Entwicklungspsycho-
logie, Effektivitäts - und Implementationsforschung
Die Stelle ist mit einem eigenen Budget u.
a. für Kongressteilnahmen ausgestattet.
Die Univers itätsstadt Tübingen mit ihren 88.000 Einwohnern ist eine junge und dynamische Stadt. Ein mittelal-
terlicher Stadtkern, Stadtviertel mit innovativen Wohnkonzepten, kulturelle Veranstaltungen, ein reiches Bil-
dungsangebot durch Universität und zahlreiche außeruniversitäre Einrichtungen, Schwimmbäder, Kinos und
der durch die Stadt fließende Neckar zeichnen Tübingen als eine Stadt von hoher Lebensqualität aus. Es be-
ste hen sehr gute Anbindungen des öffentlichen Nahverkehrs an das nur 40 Kilometer entfernt liegende Stutt-
gart.
Für weitere Informationen über die zu besetzende Stelle steht Ihnen Prof. Dr. Ulrich Trautwein (E-Mail: ul-
rich.trautwein@uni -tuebingen.de) gern zur Verfügung.
Hector -Institut für Empirische
Bildungsforschung
Seite 2/2
Die Universität Tübingen strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und
bittet deshalb ausdrücklich entsprechend qualifizierte Wissenschaftlerinnen um ihre Bewerbung. Schwerbehin-
derte Bewerber innen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir hoffen, Ihr Interesse geweckt zu haben und bitten Sie, Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung
bis zum 24. Juli 2019 per E-Mail zu richten an verwaltung@hib.uni -tuebingen.de
.
Die Einstellung erfolgt über die Zentrale Verwaltung der Universität Tübingen.