Akademische Rätin / Akademischer Rat
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Akademische Rätin / Akademischer Rat
Stellenausschreibungen
Dezernat 4.2.1
Im Institut für Bildungsforschung in der School of Education
im Arbeitsbereich „Forschungsmethoden in der Bildungsforschung“
ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt
die Stelle einer/eines
Akademischen Rätin / Akademischen Rates (w/m/d)
gem. § 44 HG
zu besetzen.
Stellenwert: A 13 LBesG NRW
Fachliche und persönliche Einstellungsvoraussetzungen:
Die Einstellungsvoraussetzungen richten sich nach § 45 der Verordnung über die Laufbahnen der
Beamten des Landes NW (LVO).
- Hochschulabschluss (Master oder Diplom) in Psychologie, Erziehungswissenschaften, Sozial‐
wissenschaften oder einer verwandten Disziplin
- Sehr gute Promotion in Psychologie, Erziehungswissenschaften, Sozialwissenschaften oder einer
verwandten Disziplin
- Sehr gute Kenntnisse in quantitativen sozialwissenschaftlichen Methoden
(z. B. Versuchsplanung,
Strukturgleichungs‐ und Mehrebenenmodelle, Item‐Response‐Theorie)
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Erfahrung in der und Interesse an Hochschullehre, bevorzugt im Bereich quantitative
Forschungsmethoden
- Bereitschaft zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation
- Erwünscht: Nachgewiesene Publikationstätigkeit in Organen mit wissenschaftlicher
Qualitätssicherung (Peer Review); Erfahrungen mit der Einwerbung von Drittmitteln; Erfahrung in
der Durchführung von
Forschungsprojekten
Aufgaben und Anforderungen:
- Zu den Aufgaben des Stelleninhabers/der Stelleninhaberin gehören insbesondere die
konzeptionelle Weiterentwicklung und Unterstützung bei der Organisation der Graduate School in
der School of Education sowie die Beratung und Unterstützung der Promovierenden in der School
of Education bei forschungsmethodischen Fragen.
- Der Stelleninhaber/die Stelleninhaberin soll 9 Lehrveranstaltungsstunden (LVS) in den
bildungswissenschaftlichen Anteilen
der lehramtsbezogenen Studiengänge der Bergischen
Universität Wuppertal erbringen und sich entsprechend an der Organisation und Durchführung von
Prüfungen beteiligen.
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Stellenausschreibung
Dezernat 4.2.1
- Die Stelle ist am Arbeitsbereich "Methoden der Bildungsforschung" angesiedelt. Der
Stelleninhaber/die Stelleninhaberin soll an Forschung und Lehre des Arbeitsbereichs mitwirken. Die
eigene wissenschaftliche Weiterqualifikation durch Publikation von Forschungsergebnissen in
begutachteten, möglichst englischsprachigen Fachzeitschriften und auf nationalen sowie
internationalen Fachtagungen, sowie die Beteiligung an der Einwerbung und Leitung von
Drittmittelprojekten wird
erwartet und unterstützt.
- Das Einbringen eigenständiger Forschungsinteressen und ‐thematiken wird dabei ebenso geschätzt
und gefördert wie die Mitarbeit an den aktuellen Forschungsschwerpunkten des Arbeitsbereichs
bzw. des Instituts für Bildungsforschung.
- Die Bereitschaft zur Beteiligung an der akademischen Selbstverwaltung wird vorausgesetzt.
Den Stelleninhaber/Die Stelleninhaberin erwartet ein engagiertes Team, in dem großen
Wert auf
eine produktive Arbeitsatmosphäre, die durch Kooperation und gegenseitigen Austausch geprägt ist,
gelegt wird.
Kennziffer: 18263
Bewerbungen sind mit aussagekräftigen Unterlagen, unter Angabe der Kennziffer, zu richten an die
Bergische Universität Wuppertal, Institut für Bildungsforschung/School of Education, Arbeitsbereich
„Forschungsmethoden in der Bildungsforschung“, Herrn Prof. Dr. Johannes Naumann, 42097
Wuppertal.
Aus datenschutzrechtlichen Gründen sind Bewerbungen per Mail leider nicht zulässig.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden nach Maßgabe des
Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines
Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte der Schwerbehinderten, bei gleicher Eignung
bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.
Bewerbungsfrist:
07.02.2019