Akademische/-r Mitarbeiter/-in (w/m/d) Kenn-Nr. 406/2021 - Psychologe/Psychologin

Öffentliche Stellenausschreibung

Jung, modern, forschungsorientiert: Im Jahr 1991 gegründet, hat sich die Universität Potsdam in der Wissenschafts-
landschaft fest etabliert. An der größten Hochschule Brandenburgs forschen und lehren national wie international
renommierte Wissenschaftler/-innen1. Die Universität Potsdam ist drittmittelstark, überzeugt durch ihre Leistungen
im Technologie- und Wissenstransfer und verfügt über eine serviceorientierte Verwaltung. Mit rund 22.000 Studie-
renden auf drei Standorte verteilt – Am Neuen Palais, Griebnitzsee und Golm – ist die Universität Potsdam ein
herausragender Wirtschaftsfaktor und Entwicklungsmotor für die Region. Sie hat über 3.000 Beschäftigte und ist
eine der am schönsten gelegenen akademischen Einrichtungen Deutschlands.

An der Universität Potsdam ist an der Humanwissenschaftlichen Fakultät, Strukturbe-
reich Kognitionswissenschaften, Department Sport- und Gesundheitswissenschaften,
Professur Medizinische Soziologie und Psychobiologie, möglichst zum 01.04.2022 vorbe-
haltlich der Mittelbewilligung eine Stelle als

Akademische/-r Mitarbeiter/-in (w/m/d)
Kenn-Nr. 406/2021

mit 30 Wochenstunden (75 %) befristet für 30 Monate zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt
nach Entgeltgruppe 13 der Entgeltordnung zum TV-Länder. Die Befristung erfolgt nach § 2
Abs. 1 Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG). Gegebenenfalls besteht die Möglich-
keit einer Verlängerung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen. Es
besteht die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation

Aufgaben:

• Mitarbeit in interdisziplinären Forschungsprojekten zur Versorgung von Menschen mit

stressrelevanten Erkrankungen wie depressive Störungen oder chronische Müdigkeit

• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Einwerbung von Forschungsprojekten

• Betreuung des wissenschaftlichen Nachwuchses

• Projekt-Dissemination (Erarbeitung inter-/nationaler fachwissenschaftlicher Publikationen,

Präsentationen auf Kongressen und Fachtagungen)

Einstellungsvoraussetzungen:

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Psychologie oder in den Ge-

sundheitswissenschaften; Promotion erwünscht

• Kenntnisse und Interesse an biopsychologischen Fragestellungen

• Erfahrung in interdisziplinärer Studienarbeit sowie klinische Studien

• gute methodische und statistische Grundkenntnisse (SPSS; R oder Mplus)

• gute Englischkenntnisse

• Nachweis bisheriger Publikationstätigkeit

• Selbstständige und systematische Arbeitsweise, Engagement und Zuverlässigkeit

Unser Angebot:

• Mitarbeit an hochaktuellen Themen in einem interdisziplinären kollegialen Team

• Entwicklung moderner, innovativer Forschungskonzepte personalisierter Medizin im Be-

reich stressassoziierter Erkrankungen

• dynamischer, anwendungsorientierter wissenschaftlicher Arbeitsbereich

1 Diese Bezeichnung gilt für alle Geschlechterformen (w/m/d).

• enge Anbindung an Berliner Universitäten und Forschungseinrichtungen

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynami-
schen Team sowie attraktive Arbeitsbedingungen. Informieren Sie sich im Internet unter
https://www.uni-potsdam.de/de/arbeiten-an-der-up/ über die vielfältigen Angebote und Leis-
tungen für unsere Mitarbeitenden. Weiterführende Einblicke in die Universität Potsdam erhal-
ten Sie auf unserer Homepage unter http://www.uni-potsdam.de. Für nähere Informationen
zur Ausschreibung steht Ihnen Frau Prof. Dr. Pia Wippert per E-Mail: wippert@uni-pots-
dam.de gerne zur Verfügung.

Für die eigene vertiefte wissenschaftliche Arbeit steht mindestens ein Drittel der jeweiligen
Arbeitszeit zur Verfügung.

Die Universität Potsdam strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre
an und fordert daher qualifizierte Bewerberinnen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Die
Universität Potsdam schätzt die Vielfalt ihrer Mitglieder und verfolgt die Ziele der Chancen-
gleichheit unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Reli-
gion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bei glei-
cher Eignung werden Frauen im Sinne des BbgHG § 7 Absatz 4 und schwerbehinderte Men-
schen bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen aus dem Ausland und von Personen mit Mig-
rationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.

Das Lehrdeputat richtet sich nach den jeweils gültigen Vorgaben der Lehrverpflichtungsver-
ordnung (LehrVV) des Landes Brandenburg sowie der vom Senat der Universität Potsdam
beschlossenen Bandbreitenregelung:
http://www.uni-potsdam.de/fileadmin01/projects/verwaltung/docs/Dezernat3...

Für diese Stelle erfolgt die Zuordnung zur Gruppe akademischer Mitarbeiter/-innen1 mit Qua-
lifizierungsmöglichkeit (Habilitation).

Bewerbungen mit folgenden Unterlagen (CV, Publikationsverzeichnis, Zeugnisse) sind
bis zum 15.01.2022 unter Angabe der Kenn-Nr. 406/2021 an Frau Prof. Dr. Wippert, Uni-
versität Potsdam, Medizinische Soziologie und Psychobiologie, Am Neuen Palais 10,
Haus 12, 14469 Potsdam oder per Email an rogovits@uni-potsdam.de zu richten.

Falls eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erwünscht ist, bitten wir um Beilage eines
adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlags.

Potsdam, 11.11.2021

https://www.uni-potsdam.de/de/arbeiten-an-der-up/
http://www.uni-potsdam.de/
mailto:wippert@uni-potsdam.de
mailto:wippert@uni-potsdam.de
http://www.uni-potsdam.de/fileadmin01/projects/verwaltung/docs/Dezernat3/Merkblatt_LehrVV.pdf
mailto:rogovits@uni-potsdam.de
mailto:rogovits@uni-potsdam.de

• Bewerbungen mit folgenden Unterlagen (CV, Publikationsverzeichnis, Zeugnisse) sind bis zum 15.01.2022 unter Angabe der Kenn-Nr. 377/2021 an Frau Prof. Dr. Wippert, Universität Potsdam, Medizinische Soziologie und Psychobiologie, Am Neuen Palais 10, Ha...